À propos de Chabin Coaching

Un parcours, une conviction :
accompagner chacun à trouver sa juste place

Découvrir mon histoire Mon parcours & formation

Mon histoire

J’ai vécu plus de 20 ans en Allemagne, une expérience marquante qui m’a permis de découvrir d’autres systèmes éducatifs et manières d’envisager l’avenir professionnel. C’est là que j’ai pris conscience, à travers mes propres enfants et ceux de mon entourage, des besoins criants d’accompagnement à l’orientation chez les jeunes.

Ce constat m’a conduite à me former au coaching, avec la conviction que chacun, à tout âge, mérite un espace pour mieux se connaître, clarifier ses choix et construire un avenir qui lui ressemble.

- Catherine Chabin

Pourquoi le coaching de jeunes ?

Parce que l’adolescence et le début de l’âge adulte sont des périodes décisives, où se forgent l’estime de soi, les aspirations et les premiers choix d’orientation. Parce que je crois qu’un jeune bien accompagné est un jeune qui ose, qui se relève plus facilement, qui trouve sa voie en accord avec ce qu’il est — et non en fonction des attentes extérieures. C’est pour cela que je me suis engagée pleinement dans le coaching de jeunes, en rejoignant l’association de Coachs de jeunes Génération 15-25 et en développant une approche sur-mesure, à la fois bienveillante et structurée.

Pourquoi me choisir ?

Ce qui m’anime au quotidien, c’est de voir une personne reprendre confiance, retrouver de l’élan, se dire « ça y est, je sais où je vais ».

L’écoute active, sans jugement

Des objectifs clairs, définis ensemble

Des outils concrets, utiles et applicables

Une présence engagée, au rythme de chacun

Mes valeurs : respect, confiance, engagement, ouverture.

Parcours & formations

Coach professionnel & personnel certifiée RNCP 7 et formée au coaching scolaire et d’adolescents - Haute École de Coaching

Coach supervisée dans le cadre de ma pratique professionnelle

Secouriste en santé mentale pour les jeunes

Conseillère en Bilan de Motivation – méthode SISEM

Animatrice de groupes de co-développement - Certification IFOD

Membre active de l’association de coachs de jeunes Génération 15-25 (membre du conseil d’administration)

Mon approche

J’utilise des outils de coaching professionnels, des grilles d’analyse issues du SISEM, des exercices pratiques et créatifs… et toujours une posture d’alliance.

Personnalisée

chaque parcours est unique

Structurée

des étapes claires pour avancer

Humaniste

l’écoute et le respect de la personne au cœur du processus

Orientée action

pour ne pas rester figé dans les doutes

Engagements bénévoles & valeurs

Je consacre aussi du temps à des actions bénévoles pour l’association Génération 15-25 née en 2015. Cette structure est engagée dans l’accompagnement des jeunes, la reconnaissance du métier de coach de jeunes.

Association Génération 15-25

En tant que membre active du conseil d’administration, je participe à :

des ateliers et conférences,
des projets éditoriaux,
des actions collaboratives, pour transmettre, sensibiliser, et soutenir celles et ceux qui cherchent leur voie.

Ces engagements reflètent mes valeurs : l’écoute, l’autonomie, le partage et la volonté d’agir concrètement pour l’avenir des jeunes.

L’association œuvre pour :

Faire connaître et reconnaître cette spécialité du coaching,

professionnaliser les pratiques de ses membres à travers des temps de supervision, de co-développement et de formation continue,

développer des ressources utiles aux jeunes et à leurs familles.

Médias, podcasts & publications

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